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Equipo Académico


Distinciones del Programa

  • La Academia Interamericana de Coaching (AIAC) está acreditada a nivel internacional por la WorldWide Association of Business Coaches (WABC) y cuenta con el aval de la Asociación Mexicana de Coaching (AMC).
  • El programa de formación y certificación de competencias de coaching es ontológico, sistémico y empresarial.
  • Está dirigido a quien desea iniciarse o perfeccionarse en coaching, así como a los empresarios, directores y gerentes de organizaciones privadas o públicas, como una manera efectiva de desarrollar habilidades conversacionales, de liderazgo, gestión por equipos, ‘change & talent management’ y formación de capital humano.
  • También es recomendable para quien desea vivir una experiencia transformacional intensa en su vida y en su carrera, ya que el estudiante hace inmersión en su propia espiral de transformación personal y profesional.
  • El programa se ofrece tres diferentes Niveles:

         - Primer Nivel: Coach Internacional de Empresa,
           con la acreditación de la WABC (*)

         - Nivel Avanzado: Coach Internacional Avanzado.

         - Nivel Máster: Máster en Coaching Ontológico. Ver más…

    (*) Con la certificación acreditada por la WABC del primer nivel es factible registrase como miembro de la WABC y obtener el WABC Certified Business Coach Designation (opcional). Ver título…

  • Los dos primeros niveles se imparten en la modalidad de módulos vivenciales.
    Cada nivel se integra por 4 módulos temáticos y uno práctico, c/uno de 12 horas, para un total de 60 horas por Nivel. Ver calendario y sedes…

Contenido de la Certificación. Ver más.

  • Coaching Ontológico y Sistémico.

  • El poder transformacional del lenguaje.

  • Diseño conversacional poderoso.

  • Emocionalidad y Corporalidad: Cómo activar la energía para la transformación.

  • La gestión ontológica: espirales de Aprendizaje Transformacional.

  • La gestión ontológica de la persona.

  • La gestión ontológica del equipo: team coaching.

  • La gestión ontológica del líder: talent management.

  • La gestión ontológica de las empresas: change management.

  • Metodología y práctica de Coaching Individual y por Equipos.

  • Vender Valor… Vender Coaching… Vivir del coaching.

Distrito Federal
Fines de Semana

20 y 21 de Marzo de 2010

17 y 18 de Abril de 2010

29 y 30 de Mayo de 2010

26 y 27 de Junio de 2010

Distrito Federal
Jueves por la tarde

18 y 25 de Marzo de 2010

22 y 29 de Abril de 2010

13 y 20 de Mayo de 2010

Monterrey

23 y 24 de Abril de 2010

4 y 5 de Junio de 2010

2 y 3 de Julio de 2010

6 y 7 de Agosto de 2010

Veracruz

26 y 27 de Marzo de 2010

7 y 8 de Mayo de 2010

4 y 5 de Junio de 2010

16 y 17 de Julio de 2010

Mérida

12 y 13 de Marzo de 2010

23 y 24 de Abril de 2010

11 y 12 de Junio de 2010

30 y 31 de Julio de 2010
 
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